Волонтерский договор образец 2018

Договор с добровольцем

Волонтерский договор образец 2018

Большинство руководителей НКО на вопрос, для чего нужен договор с добровольцем, ответят просто: «Для отчетности».

Действительно, когда мы пишем в проекте, что какой-то объем работ будет выполнен добровольцами, то финансирующие нас организации как правило требуют этот факт подтвердить, и самый надежный способ – приложить договоры.  Опытный бухгалтер НКО еще добавит: «Для возмещения затрат».

И это тоже верно, потому что оплатить проезд, проживание и даже покупку футболки с надписью «Доброволец» без договора очень сложно (а в большинстве случаев и вообще невозможно).

Но необходимость договора с добровольцем на самом деле не только (и не столько) в этом.

Представьте такую ситуацию: вы нашли добровольца, обучили его, приобрели ему необходимую одежду и расходные материалы, оплатили проезд до места работы или проживания благополучателя… а он взял, и не поехал. Или поехал, но не стал ничего делать.

И на все вопросы, претензии и просьбы отвечает просто: «А что вы от меня хотите? Вы же мне за это не платите… Не хочу – и не буду!».

Или еще проще: «Я думал, что постою тут часок рядом с баннером, а это оказывается на весь день, да еще столы надо носить!» А вот если бы у вас был заключен с ним договор, в котором было бы четко написано, что именно он должен сделать, в какие сроки и на каких условиях, ситуация была уже совсем иная.

Никто не хочет сказать, что добровольцы – это не очень порядочные люди, которые используют НКО только как возможность получить за свою безвозмездную работу от них какие-то блага (хотя и такое бывает).

Нередко человек, вызывающийся сделать что-то добровольно и безвозмездно, просто не представляет всю сложность и весь объем работы, за которую берется. А сотрудникам организации или самому благополучателю не приходит в голову, что он может этого не понимать (нам же все очевидно, правда?).

Договор сразу оговаривает и ограничивает все условия, а также защищает права обеих сторон.

135 ФЗ «О благотворительной деятельности и добровольчестве (волонтерстве)» наконец-то четко определил такое понятие, как «договор с добровольцем», и теперь нам не надо отстаивать свою точку зрения на него перед какими-либо структурами и самими добровольцами.

Итак, четко и однозначно, договор с добровольцем – это договор гражданско-правового характера, на который распространяются все положения Гражданского Кодекса Российской Федерации и имеющий точно такую же силу, как и любой другой документ, соответствующий всем требованиям Законодательства РФ.

Между какими сторонами может быть заключен договор?

Между добровольцем и благополучателем – в случае, если доброволец осуществляет деятельность от своего имени.

То есть, если я лично, как физическое лицо, раз в полгода мою окна своей пожилой соседке, то мы с ней можем заключить договор о том, что я обязуюсь это делать на протяжении определенного периода, а она для этого предоставляет мне доступ в квартиру в свое отсутствие (отдает ключ) и предоставляет необходимый инвентарь. И если пока я мою эти окна, ко мне заходит участковый (которому позвонила другая бдительная соседка), я показываю ему этот договор и все довольны.

Между добровольцем и добровольческой организацией или организатором добровольческой деятельности – если доброволец принимает участие в их добровольческой деятельности.

Например, соседка не готова пустить меня к себе просто так (не доверяет она малознакомым людям), но зато она доверят местному Совету ветеранов, который ежегодно проводит акцию «Чистые окна» – тогда я иду в эту организацию и заключаю договор с ней.

И уже организация направляет меня к конкретной бабушке для помощи в уборке дома и мытья окон.

Что должно быть в договоре?

Согласно 135 ФЗ, в договоре могут быть закреплены Условия осуществления добровольцем (волонтером) благотворительной деятельности, либо Условия участия добровольца в деятельности организатора добровольческой деятельности или добровольческой организации.

Предметом же данного договора является безвозмездное выполнение добровольцем (волонтером) работ и (или) оказание им услуг в целях, указанных в пункте 1 статьи 2 Федерального закона 135 ФЗ «О благотворительной деятельности и добровольчестве (волонтерстве)».

Обратите внимание – условия осуществления деятельности именно «могут быть закреплены». Во первых, никто не может заставить человека заключить договор, если он этого не хочет (вспомните статью 4 данного ФЗ). Во вторых, мы в принципе можем и не описывать условия в договоре, а указать просто – «обязуется выполнять безвозмездные работы в целях…».

Но в этом случае договор нам только подтвердит наличие добровольца перед грантодателями, но никак не поможет в работе. Ведь если ни сам доброволец, ни организация, ни благополучатель не могут определить, что именно он должен делать, то и делать он будет то, что сам считает нужным. И далеко не факт, что это будет именно то, что от него ждут.

Обратите внимание еще на два важных пункта, которые стоит включить в договор и которые прямо указаны в 135-ФЗ:

1) Условия договора между добровольческой (волонтерской) организацией и добровольцем (волонтером) могут предусматривать обязанность добровольца (волонтера) соблюдать при выполнении им работ и (или) оказании им услуг в рамках деятельности указанной организации иные обязательные требования, предусмотренные внутренними документами указанной организации.

Часто добровольцы привлекаются на работы и услуги, которые в организации уже оказываются (другими добровольцами или сотрудниками), а значит по ним есть установленные требования или нормы: Регламент оказания услуги, требования по санитарной обработке инвентаря, правила общения с благополучателем и т.п. Вы конечно можете перечислить все их содержание в договоре, но проще указать в нем конкретный документ и дать его для ознакомления добровольцу.

2) Между добровольческой (волонтерской) организацией и добровольцем (волонтером) могут предусматривать право добровольческой (волонтерской) организации в одностороннем порядке расторгнуть договор с добровольцем (волонтером) в случае нарушения им таких обязательных требований.

Это тот самый случай, когда доброволец что-то сделал нет так. Например, нахамил инвалиду во время оказания ей услуг по уборке квартиры. Или раскладывал еду на пищевой раздаче без перчаток. Или рассказал кому-то информацию, которую не имел права разглашать. И так далее.

Однако стоит помнить еще и то, что договор с добровольцем – это договор гражданско-правового характера, а значит при его заключении действуют все нормы Гражданского кодекса для таких договоров, а именно:

  • Договор с добровольцем является срочным, то есть заключается на определенный период времени,
  • Содержит описание конкретного объема и условий выполнения работ исполнителем;
  • Основанием для возмещения затрат и подтверждением оказанных услуг по договору является «Акт выполненных работ», подписанный обеими сторонами;
  • Заказчик (благополучатель, организатор добровольческой деятельности или добровольческая организация) вправе отказаться от исполнения договора при условии оплаты исполнителю фактически понесенных им расходов;
  • Исполнитель вправе отказаться от исполнения обязательств по договору лишь при условии полного возмещения заказчику убытков.

Два последних пункта прямо связаны с теми, что указаны в 135-ФЗ, и так это прямые нормы ГК РФ – они действуют независимо от их наличия в документе.

Что это означает?

Если благополучатель, организатор добровольческой деятельности или добровольческая организация отказывается от услуг добровольца, то он должен возместить ему понесенные затраты.

Например, он должен оплатить проезд до дома того самого инвалида, с которым невежливо общался доброволец, несмотря на то, что договор после этого был расторгнут из-за несоблюдения принятых правил общения.

С другой стороны, получается что доброволец тоже обязан возместить убытки организации, если он отказывается выполнять условия договора. Часто НКО проводят обучение добровольцев (оплачивают услуги преподавателей, приобретают методические материалы), приобретают спец.одежду по индивидуальным размерам и т.п.

И в случае, если доброволец после всего отказывается выполнять указанные в договоре работы или оказывать услуги, организация имеет право потребовать возмещения затрат, направленных на его подготовку и обучение.

Лично нам неизвестна такая практика в Самарской области (вероятно, наши НКО тщательно выбирают ответственных добровольцев), но помнить о такой возможности необходимо.

Какие дополнительные пункты стоит включить в договор с добровольцем?

Все зависит от вида и характера выполняемых работ (предоставляемых услуг), но в любом случае стоит включить:

обязанность добровольца предоставить подтверждение выполнения работ (это может быть подпись благополучателя или координатора добровольцев в журнале регистрации, фотографии выполненных работ и т.п.);

  • обязанность заказчика возместить затраты добровольца или предоставить ему необходимые технические средства и расходные материалы (и указать условия этого, например — возмещение затрат на проезд производится только после предоставления билетов, либо заказчик сам заранее приобретает билеты);
  • дополнительные требования к качеству выполнения работы добровольцем, если это необходимо (эти требования можно не включать в сам договор, но подробно перечислить в прилагаемом к нему техническом задании);
  • обязанности заказчика предоставить отзыв о работе добровольца или справку о выполнении им работ (данные документы могут быть использованы как подтверждение опыта работы при трудоустройстве).

Договор по согласию сторон может быть дополнен множеством других условий, связанных с особенностями данного вида благотворительной деятельности: обязательство НКО по страховании жизни и здоровья исполнителя, обязательство исполнителя о неразглашении конфиденциальной информации или личных данных благополучателей и т.д.

Форма договора с добровольцем может быть сделана на основе стандартного договора оказания услуг, с той лишь разницей, что называться он будет «Договор безвозмездного оказания услуг (выполнения работ)». То же самое относится и к Акту выполненных работ, который необходимо будет составить и подписать после того, как все работы и услуги по договору будут выполнены и предоставлены.

О договоре с добровольцем — административным сотрудником НКО (руководителем, бухглатером, офис-менеджером и т.п.) читайте в следующей статье.

Другие статьи о добровольцах:

Кто такие добровольцы?

Кто организует работу добровольцев?

Источник: http://songo63.ru/2018/06/25/dogovor-s-dobrovoltsem-2/

Договор с волонтером

Волонтерский договор образец 2018

Организация , далее — Благополучатель, в лице , действующего на основании Устава, с одной стороны, и гражданин(ка) , далее — Доброволец, заключили данный договор о нижеследующем: Договор основывается на Федеральном законе от 11 августа 1995 г.

Чего мы ждем от законопроекта о волонтерстве? Если законопроект будет принят в обсуждаемом виде, в нем появится упоминание о волонтерах, участвующих в ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций. В зоны ЧС будут допускать лишь тех, кому больше 18 лет после специальной подготовки.

Благо получатель в праве: а) получить от Добровольца необходимые для работы по договору документы, касающиеся его квалификации, если требуется состояния здоровья и рекомендаций других лиц; б). 2. Срок действия договора Договор действителен во время выполнения определенной договором деятельности в срок до 3.

Расторжение договора Расторжение договора может происходить по инициативе любой из сторон с обязательным предварительным уведомлением другой стороны не менее чем за одну неделю. Спорные вопросы разрешаются в порядке, установленном Гражданским кодексом РУз. 4.

Дополнительные условия Договор составлен в двух экземплярах имеющих одинаковую силу.

Как оформить договор с добровольцами (волонтерами)?

По мере необходимости в договоре указывается также, что добровольцу возмещаются все расходы, понесенные им с целью выполнения программы.

Запись в трудовой книжке волонтера не производится, поскольку такая работа не входит в сферу стандартных трудовых отношений.

Договор на безвозмездное выполнение добровольцем работ и (или) оказание услуг в интересах благополучателя 2.1.1 и 2.1.2 настоящего Договора. 3.2.

Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации. 5.1.

Доброволец принимается на испытательный срок длительностью месяца(ев), в течение которого ему присваивается статус: Кандидат в добровольцы.

Поэтому название нашего фонда говорит само за себя – “Ты не одинок”. Климова Наталия Юрьевна, Учредитель фонда Договор о выполнении работ в качестве добровольца г.

Те, кто предоставляет НКО свои помещения и автомобили, — не волонтеры, а жертвователи (если, конечно, жертвователи одновременно не выступают как волонтеры-кладовщики или волонтеры-водители).

Волонтер выполняет работы или оказывает услуги, не получая за это вознаграждения. Доброволец принимается на испытательный срок длительностью месяца(ев), в течение которого ему присваивается статус: Кандидат в добровольцы.

5.2. По окончании испытательного срока, при работе не менее 8 часов за период, ему присваивается статус «Доброволец».

Договор считается заключенным с момента подписания настоящего договора. 6.2. Настоящий договор заключён сроком на месяцев. 6.3. Если ни одна из Сторон не заявит о расторжении настоящего по его окончании, он пролонгируется на тот же срок.

Доброволец, в рамках принятых на себя обязательств, несет ответственность за качество выполнения работы и оказания услуг. 2.1.5. Не совершать действий, оскорбляющих честь и достоинство, наносящих вред подопечным.

Как регулируются отношения нко c волонтерами?

Те, кто предоставляет НКО свои помещения и автомобили, — не волонтеры, а жертвователи (если, конечно, жертвователи одновременно не выступают как волонтеры-кладовщики или волонтеры-водители).

Волонтер выполняет работы или оказывает услуги, не получая за это вознаграждения. «Серая зона» нынеших законов Действующее законодательство не говорит, можно ли волонтер быть директором некоммерческой организации, ее бухгалтером, может ли он нести материальную ответственность или оказывать услуги, требующие лицензии и сертификата. — По трудовому законодательству с руководителем организации нужно заключать трудовой договор, — говорит юрист Анастасия Дергачева.

— Пусть это будет договор с минимальной заработной платой и на 1/16 ставки, но он должен быть.По окончании испытательного срока, при работе не менее 8 часов за период, ему присваивается статус «Доброволец». 5.4.

В случае неоднократного нарушения настоящего Договора или других правил и инструкций доброволец может быть переведен в статус Кандидата в добровольцы или отстранен от работы Организации по решению Координатора. Договор на безвозмездное выполнение добровольцем работ и (или) оказание услуг в интересах благополучателя 2.1.1 и 2.1.2 настоящего Договора.

Условия осуществления добровольцем благотворительной деятельности от своего имени могут быть закреплены в гражданско-правовом договоре, который заключается между добровольцем и благополучателем и предметом которого являются безвозмездное выполнение добровольцем работ и (или) оказание услуг в интересах благополучателя. 2.

Условия участия добровольца в благотворительной деятельности юридического лица могут быть закреплены в гражданско-правовом договоре, который заключается между этим юридическим лицом и добровольцем и предметом которого являются безвозмездное выполнение добровольцем работ и (или) оказание услуг в рамках благотворительной деятельности этого юридического лица. 3.

Не совершать действий, оскорбляющих честь и достоинство, наносящих вред подопечным. Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

При заполнении пункта об ответственности сторон акцентируйте внимание на обязательствах каждой из них соблюдать коммерческую тайну, т.

Такие договоры могут предусматривать возмещение связанных с их исполнением расходов добровольцев на наем жилого помещения, проезд до места назначения и обратно, питание, оплату средств индивидуальной защиты, уплату страховых взносов на добровольное медицинское страхование добровольцев при осуществлении ими добровольческой деятельности. В этом случае соответствующий договор должен быть заключен в письменной форме.
По настоящему Договору Доброволец в целях осуществления благотворительной деятельности безвозмездно выполняет работы и (или) оказывает услуги в интересах Благополучателя. 2.1.1. Доброволец выполняет следующие работы: . (наименование, характеристики, сроки выполняемых работ) 2.1.2. Доброволец оказывает следующие услуги: . (наименование, характеристики, сроки оказываемых услуг) 2.2.

Настоящий Договор может быть прекращен или расторгнут по инициативе любой из Сторон с предварительным письменным уведомлением другой Стороны за дней. 7. ПРОЧИЕ УСЛОВИЯ 7.1.

Все изменения и дополнения к настоящему Договору должны быть совершены в письменной форме и подписаны уполномоченными представителями Сторон. 7.2. Во всем остальном, что не урегулировано настоящим Договором, Стороны руководствуются действующим законодательством Российской Федерации. 7.3.

Настоящий Договор составлен в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон. 8. АДРЕСА, РЕКВИЗИТЫ И ПОДПИСИ СТОРОН Благополучатель: Доброволец: Паспорт: серия N Паспорт: серия N выдан выдан « » г. « » г.

Ни зарплата, ни иное вознаграждение за работу волонтерам не выплачивается, но могут компенсироваться их расходы на проживание, проезд, питание. Образец договора: Договор о выполнении работ в качестве добровольца » » 200_ г.

Организация обязуется:

  • обеспечить Добровольца работой (материалами, оборудованием, заданием и т.д.) в соответствии с его обязанностями;
  • создать условия для безопасного эффективного труда;
  • в необходимых случаях выдавать Добровольцу доверенность на право действовать от имени ;
  • принимать меры по повышению информированности Добровольца, а так же повышению квалификации в сфере его непосредственных обязанностей, оказывать консультативную помощь, при необходимости предоставлять наставника;
  • допускать Добровольца к интересующим его мероприятиям, проводимым Организациям (тренинги, акции и т.д.);
  • по просьбе Добровольца давать ему характеристику или рекомендации;
  • ознакомить добровольца с документами, соблюдение которых требуется от добровольца согласно п.2.1 настоящего договора.

Если человек приехал из-за границы безвозмездно поработать вожатым в детском лагере, он может оказаться невъездным, но вопрос правоприменения пока не ясен. А вот если хотя бы на один день просрочить выезд из страны, административное выдворение угрожает всерьез.

В фонд пришли налоговая и трудовая инспекции: как оформлены ваши волонтеры?

Пока, впрочем, на памяти юристов, требования оплатить, например, парикмахерские услуги, которые предполагалось оказать бесплатно, возникали лишь из-за недопонимания сторон до поездки в учреждение и не доходили до суда.

Если НКО приглашает, например, известного исполнителя для проведения концерта на безвозмездной основе, то в договоре можно прописать условия его прекращения так, чтобы избежать отмены концерта за три часа до его начала без уважительных причин.

Можно оговорить действия НКО и волонтера-звезды в случае форс-мажора и в случае, если фонду придется в срочном порядке искать другого хедлайнера для концерта на возмездной основе. Еще один риск незаключения волонтерского договора — в том, что проверяющая организация может счесть отношения волонтера и НКО трудовыми.Спасибо за понимание.

И благодарим Вас за обращение. Подробности в материалах Системы Кадры: 1. Нормативная база: Трудовой кодекс Российской Федерации Статья 56. Понятие трудового договора. Договор считается заключенным с момента подписания настоящего договора. 6.2. Настоящий договор заключён сроком на месяцев.

Волонтерский договор образец 2018 Волонтер или доброволец? Какие изменения в законодательстве стоит ожидать в ближайшее время Образцы договоров об оказании платных образовательных услуг Виза для пребывания в качестве волонтера (FSJ) Важное указание! Все документы необходимо предоставить в оригинале и в 2-х копиях.

Доброволец выполняет работы и (или) оказывает услуги лично по следующему адресу: . 3. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН 3.1. Доброволец обязуется: 3.1.1.

Волонтерский договор с некоммерческой организацией

For further information you may also contact Yuri Shishkin — the president of Federation Wushu and Sanshou (Russie). For more information contact the Center on: Head office: pc Maksimova street, building 1, Moscow, Russia. Phone/fax : +7 (9, +-98 (office hours 10 a. m. — 7 p.

Волонтер имеет право: на правдивую информацию; начать работу в любой момент; на обучение, помощь, поддержку; на общение с единомышленниками; на самореализацию; прекратить работу в любой момент.

Волонтер обязан: разделять миссию организации; уважать внутренние правила организации; уважительно относиться к благополучателям; уважать распорядок учреждения, его сотрудников; исполнять взятые на себя обязанности.

НКО имеет право: на правдивую информацию; принять волонтера и расстаться с ним по своему усмотрению; предложить волонтеру варианты применения его знаний и навыков. НКО обязана: подготовить и обеспечить безопасное место труда волонтера; обеспечить волонтера материалами; подготовить среду для общения, досуга и развития волонтера.

Доброволец принимается на испытательный срок длительностью месяца(ев), в течение которого ему присваивается статус: Кандидат в добровольцы.

Не менее чем за дней доброволец обязуется уведомить своего координатора о выходе из Организации, о смене места жительства, об отъезде в длительный отпуск и других событиях, влекущих как единовременные, так и длительные изменения в графике работы добровольца. 2.1.3.

Доброволец обязуется не договариваться с лицами, находящимися под опекой, или любым иными лицами об оказании дополнительной помощи от имени организации без согласования с координатором службы.

Те, кто будет оказывать помощь уполномоченным органам, должны будут иметь определенную категорию допуска. Законопроект оговаривает, что волонтеры, оказывающие помощь в социальных учреждениях (детских домах, домах престарелых, домах инвалидов и т.д.) должны будут получать разрешение на вход в учреждение у администрации.

Реализация сетевых добровольческих проектов, программ, акций и иных мероприятий; 1.2.3. Учет и контроль деятельности участников добровольческих организаций; 1.2.4.

При необходимости выполнения Работ или оказания Услуг по другим адресам и в других населенных пунктах, Благотворительная организация компенсирует расходы Добровольца на проезд, проживание, питание, доставку оборудования, технических средств.

Повышение качества оказываемых добровольческих услуг социальным учреждениям города; 1.2.5. Участие в профессиональной и образовательной подготовке участников и руководителей молодежных добровольческих организаций; 1.2.6.

Участие в работе единого информационного центра молодежного добровольческого движения города; 1.2.7.

Источник: http://contymag.ru/zhaloby/1693-dogovor-s-volonterom.html

Волонтерский договор договор об оказании добровольческих безвозмездных услуг | Лига справедливости

Волонтерский договор образец 2018

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Волонтерский договор договор об оказании добровольческих безвозмездных услуг». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Никого уже не удивляет документ «Договор с добровольцем», множество некоммерческих организаций оформляют их в большом количестве. Тем не менее, вопросы о его необходимости и целесообразности возникают часто, особенно у «юных» НКО или организаций, недавно получивших статус юридических лиц.

В список обязанностей сторон входят следующие моменты: Кроме того, участники имеют свои определенные права, действующие в рамках программы.
Документ относится к группе «Договор». Рекомендуем сохранить ссылку на эту страницу в своем социальном профиле или скачать файл в удобном вам формате.

Договор между нко и волонтером образец

Волонтёр обязуется выполнять работу _____________________________ (должность или конкретная работа) 3. Волонтёр обязан соблюдать устав Благотворителя, трудовую дисциплину, этические нормы, принятые в организации. 4. Волонтёр обязуется не разглашать конфиденциальные сведения о клиентах, которые стали ему известны в связи с выполнением волонтёрских обязанностей.

В связи с массовыми конфликтными ситуациями между волонтерами, пристраивающими животных, и лицами, взявшими этих животных под свою опеку, попытаюсь в очередной раз разъяснить, как сделать так, чтобы таких конфликтов стало меньше.

Прежде всего, волонтер, имеющий намерение пристроить животное, должен определить, есть у него право собственности на это животное, либо он просто владеет им на основании ст. Волонтёрство – это не только добрые дела, но и ряд прав и обязанностей организации и её волонтёра по отношению друг к другу и к своим подопечным.

НКО имеет право: на правдивую информацию; принять волонтера и расстаться с ним по своему усмотрению; предложить волонтеру варианты применения его знаний и навыков.

Иностранные волонтеры: что делать?

И если Вам, как добровольцу, навязывают в обязательном порядке заключение договора, в котором Вас что-то не устраивает — Вы имеете полное право отказаться, но выполнять при этом свою добровольческую (благотворительную) деятельность.

For further information you may also contact Yuri Shishkin — the president of Federation Wushu and Sanshou (Russie). For more information contact the Center on: Head office: pc Maksimova street, building 1, Moscow, Russia. Phone/fax : +7 (9, +-98 (office hours 10 a. m. — 7 p.

Обязанности Организации: 4.1. Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации. 5.1. Доброволец принимается на испытательный срок длительностью месяца(ев), в течение которого ему присваивается статус: Кандидат в добровольцы.

По окончании испытательного срока, при работе не менее 8 часов за период, ему присваивается статус «Доброволец». 5.4.

В случае неоднократного нарушения настоящего Договора или других правил и инструкций доброволец может быть переведен в статус Кандидата в добровольцы или отстранен от работы Организации по решению Координатора.

Компенсации и подарки волонтеру: платить ли налоги?

То есть на основании Договора, благополучатель или юридическое лицо, осуществляющее благотворительную деятельность (в нашем случае — некоммерческая организация), может оплатить добровольцу проезд, обеспечить его спец.одеждой, инвентарем, расходными материалами, питанием, проживанием и даже страховкой жизни и здоровья в случае необходимости.

Договор комиссии может быть заключен на определенный срок или без указания срока его действия, с указанием или без указания территории его исполнения, с обязательством комитента не предоставлять третьим лицам право совершать в его интересах и за его счет сделки, совершение которых поручено комиссионеру, или без такого обязательства, с условиями или без условий относительно ассортимента товаров, являющихся предметом комиссии.
Срок действия соглашения 6.1. Настоящее Соглашение вступает в силу с даты его подписания обеими Сторонами и действительно лет. 6.2.

Договор о добровольном сотрудничестве

При необходимости выполнения Работ или оказания Услуг по другим адресам и в других населенных пунктах, Благотворительная организация компенсирует расходы Добровольца на проезд, проживание, питание, доставку оборудования, технических средств.

Трудовое законодательство не предусматривает возможности привлечения работника по трудовому договору к безвозмездному труду.

Волонтер обязан: разделять миссию организации; уважать внутренние правила организации; уважительно относиться к благополучателям; уважать распорядок учреждения, его сотрудников; исполнять взятые на себя обязанности.

Вы можете оформить добровольцев в рамках благотворительной деятельности , на основании Федерального закона от 11.08.1995 N 135-ФЗ «О благотворительной деятельности и благотворительных организациях». Ни зарплата, ни иное вознаграждение за работу волонтерам не выплачивается, но могут компенсироваться их расходы на проживание, проезд, питание.

НКО обязана: подготовить и обеспечить безопасное место труда волонтера; обеспечить волонтера материалами; подготовить среду для общения, досуга и развития волонтера.

Очевидно, что выполнение обеими сторонами обязанностей и возможность реализовать права — важнейшая базовая составляющая успеха волонтерского сообщества.
Сайт-помощник по составлению различных договоров. Шаблоны и бланки.

Всё готово, от вас — вставить в редакторе свои данные и распечатать.

Благотворительная организация обязуется предоставлять оборудование, технические средства и обеспечивать безопасные условия труда для выполнения Работ, оказания Услуг Добровольцем.

Близкая родственница-пенсионерка готова помочь в продаже вещей на рынке на безвозмездной основе. Нужно ли заключать с ней трудовой договор?

Волонтер сломал ногу. Кто виноват?

Доброволец, выполняя Работы и оказывая Услуги, действует в составе группы под руководством руководителя благотворительной программы — ________________________________________________.

По сделке, совершенной комиссионером с третьим лицом, приобретает права и становится обязанным комиссионер, хотя бы комитент и был назван в сделке или вступил с третьим лицом в непосредственные отношения по исполнению сделки.

Доброволец, выполняя Работы и оказывая Услуги, действует в составе группы под руководством руководителя благотворительной программы — ________________. 1.5.

Благотворительная организация обязуется предоставлять оборудование, технические средства и обеспечивать безопасные условия труда для выполнения Работ, оказания Услуг Добровольцем.

Волонтер имеет право: на правдивую информацию; начать работу в любой момент; на обучение, помощь, поддержку; на общение с единомышленниками; на самореализацию; прекратить работу в любой момент.

Обязанности Добровольца: 2.1.3. Доброволец обязуется не договариваться с лицами, находящимися под опекой, или любым иными лицами об оказании дополнительной помощи от имени организации без согласования с координатором службы. 2.1.4. Доброволец, в рамках принятых на себя обязательств, несет ответственность за качество выполнения работы и оказания услуг.

Волонтерский договор образец 2018 Волонтер или доброволец? Какие изменения в законодательстве стоит ожидать в ближайшее время Образцы договоров об оказании платных образовательных услуг Виза для пребывания в качестве волонтера (FSJ) Важное указание! Все документы необходимо предоставить в оригинале и в 2-х копиях.

Блокирование содержания является нарушением Правил пользования сайтом. Администрация сайта оставляет за собой право отклонять в доступе в случае выявления блокировок.

Например, ваши добровольцы проводят новогодний праздник в детском доме.

Для этого им как минимум надо сделать или взять в аренду костюмы Деда Мороза и Снегурочки, приехать в офис вашей НКО, чтобы забрать собранные для детей подарки, отвезти их и доехать самим до детского дома и обратно, найти где-то фото-технику для новогодней фотосъемки, напечатать и раздать детям праздничные фотографии.

В этой ситуации ваша НКО может нанять транспорт, который отвезет добровольцев вместе с подарками до нужного адреса и увезет обратно (или хотя бы возместить стоимость проезда на общественном транспорте), возьмет в аренду костюмы, возместит стоимость напечатанных фотографий и т.п.

Источник: https://hellhauss.ru/prava-potrebiteley/5037-volonterskiy-dogovor-dogovor-ob-okazanii-dobrovolcheskikh-bezvozmezdnykh-uslug.html

Волонтерский договор образец 2019

Волонтерский договор образец 2018

Волонтерский договор образец 2019

Взаимоотношения между НКО и волонтерами регулируются прежде всего ФЗ №135 от 11.08.1995 «О благотворительной деятельности».

  • Темы:
  • Трудовой договор
  • Гражданско-правовой договор
  • Система Кадры

Вопрос К нам обратилась Камчатская Епархия за консультацией по вопросу заключения договоров с добровольцами.

Если возможность заключения такого вида договоров, какие выплаты положены по данному договору? Существуют ли виды оплаты по такому договору, освобожденные от налогообложения? И можно ли по ним выдавать деньги в подотчет?Есть ли рекомендованная форма договора с добровольцем? Ответ Ответ на вопрос: Вы можете оформить добровольцев в рамках благотворительной деятельности, на основании Федерального закона от 11.08.1995 N 135-ФЗ «О благотворительной деятельности и благотворительных организациях».

Почтовый адрес:ИНН:КПП:Банк:Рас./счёт:Корр./счёт:БИК: ДоброволецРегистрация:Почтовый адрес:Паспорт серия:Номер:Выдан:Кем:Телефон: 9.

Договор с волонтером

Договор с волонтером

Договор о выполнении работ в качестве добровольца

далее Доброволец, заключили данный договор о нижеследующем:

Благополучатель поручает Добровольцу выполнение функций ______________________________________________________________________________________________________.

2.1.2. Не нарушать правила жизнедеятельности организации

2.1.3.

Предоставлять отчет о проделанной работе и полученных результатах в сроки установленные менеджером программы;

2.1.4.
Не разглашать сведения, носящие конфиденциальный характер;

2.1.5.

Волонтерский договор образец 2019 казахстан

Внимание

Качественно и в срок выполнять работы и (или) оказывать услуги, установленные настоящим.

3.1.2. Бережно относиться к имуществу Благополучателя.

3.1.3.

Не разглашать сведения, носящие конфиденциальный характер. 3.1.4. В срок ____ дней уведомлять Благополучателя в случае невозможности оказания услуг и (или) выполнения работ, указанных в п.п.

1.6.

Отдельные Работы или Услуги могут быть изменены Сторонами в дополнительных соглашениях.

1.7. При необходимости выполнения или оказания Услуг по другим адресам и в других населенных пунктах, Благотворительная организация компенсирует расходы Добровольца на проезд, проживание, питание, доставку оборудования, технических средств.

2.1.

Волонтерский договор образец 2019 новая редакция

  • посещать семинары по повышению квалификации в сфере его непосредственных обязанностей;
  • участвовать во внутренних мероприятиях Организации;
  • получать консультацию по вопросам, возникающим в ходе работы в Организации, у ее сотрудников;
  • быть назначенным на позицию «Координатора» при соответствии требованиям позиции;
  • расширять деятельность организации, находя новые учреждения и частные лица, которым требуется опека.

3.2. Права Организации:

  • проверять деятельность Добровольца;
  • отстранять от работы Добровольца:
    • нарушающего «Договор добровольного сотрудничества», правила и инструкции Программы;
    • не прошедшего испытательный срок.
    • более трех раз не исполняющего поручения координатора в случае предварительной договоренности с координатором;

4

EVS-проект может осуществляться по одной из множества тем: культура, работа с молодежью, спорт, социальное обеспечение, культурное наследие, искусство, права человека, защита окружающей среды, работа с беженцами, с людьми с ограниченными возможностями, пенсионерами, детьми и многое другое.

Также договор должен закреплять права, обязанности и ответственность организатора и волонтера в случае нарушения условий соглашения. Помимо этого авторы документа предлагают дать определения основным понятиям добровольческой деятельности.
Например, волонтер, согласно концепции законопроекта, — это

«физическое лицо, в свободное от работы (учебы) время добровольно, без оплаты осуществляющее по поручению организатора деятельность в интересах третьих лиц» .

ДОГОВОР о добровольном сотрудничестве в лице , действующего на основании , именуемый в дальнейшем «Организация», с одной стороны, и гр.

, паспорт: серия , № , выданный , проживающий по адресу: , именуемый в дальнейшем «Доброволец», с другой стороны, именуемые в дальнейшем «Стороны», заключили настоящий договор, в дальнейшем «Договор», о нижеследующем:

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

1.1. В соответствии с настоящим Договором Доброволец обязуется добровольно и безвозмездно участвовать в программе (далее – Программа), в рамках которой по поручению координаторов может выполнять работы и оказывать услуги, предусмотренные этой Программой.

2.
ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

2.1. Обязанности Добровольца:

2.1.1.

В этом случае соответствующий договор должен быть заключен в письменной форме. Ни зарплата, ни иное вознаграждение за работу волонтерам не выплачивается, но могут компенсироваться их расходы на проживание, проезд, питание.
Образец договора: Договор о выполнении работ в качестве добровольца » » 200_ г.

Волонтерский договор

За неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств по настоящему договору Стороны несут ответственность, предусмотренную настоящим Договором и действующим законодательством Российской Федерации. 5. РАЗРЕШЕНИЕ СПОРОВ 5.1. Все споры и разногласия, которые могут возникнуть при исполнении условий настоящего Договора, Стороны будут стремиться разрешать путем переговоров. 5.2.

Споры, не урегулированные путем переговоров, разрешаются в судебном порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации. 6.

2) Между добровольческой (волонтерской) организацией и добровольцем (волонтером) могут предусматривать право добровольческой (волонтерской) организации в одностороннем порядке расторгнуть договор с добровольцем (волонтером) в случае нарушения им таких обязательных требований.

Это тот самый случай, когда доброволец что-то сделал нет так. Например, нахамил инвалиду во время оказания ей услуг по уборке квартиры.

Источник: http://advokat-martov.ru/volonterskij-dogovor-obrazets-2019

Волонтерский договор образец 2019 скачать

Важно

Также получить приглашение в Россию и оформить гуманитарную визу может человек, занимающийся укреплением, налаживанием и возобновлением культурных, религиозных или спортивных контактов между государствами. Получить гуманитарную визу на практике не всегда просто.

Договор с волонтером __________________________

Обычно максимальное число волонтеров в российском музее составляет около 20 человек, тогда как в США численность добровольцев в музее может достигать 200 человек.Примечательно, что в российском федеральном законодательстве упоминаются только добровольцы.

В документах регионального уровня наряду с термином «добровольцы» встречается и понятие «волонтер» в качестве синонима.

заявление волонтёра о принятии его в волонтёрский отряд и согласие родителей (законных представителей)

согласен/согласна, чтобы мой ребенок занимался волонтёрской деятельностью, а также на обработку его персональных данных.

заявление волонтёра на выдачу волонтёрской книжки и о согласии гражданина и его родителей (законных представителей) на обработку персональных данных) руководителю волонтерской организации /фио/ дата рождения «____»_________ г., проживающего (ей) по адресу: ________________,

гражданско-правовой договор об оказании добровольческой помощи

на основании__________________________ с одной стороны, и гр. ________________ , (устава, приказа, доверенности и т.

Поскольку доброволец осуществляет благотворительную деятельность в интересах некоммерческой организации, все расходы на компенсацию его затрат связаны с ведением благотворительной организацией уставной деятельности.

Волонтерский договор бланк

  • расширять деятельность организации, находя новые учреждения и частные лица, которым требуется опека.
  • получать консультацию по вопросам, возникающим в ходе работы в Организации, у ее сотрудников;
  • посещать семинары по повышению квалификации в сфере его непосредственных обязанностей;

Договор волонтерства

_________________________________, № ____ бл. ____, подъезд ____, эт. _____, кв. _____, местность __________________________ район ____________________, код ____________, дом.

телефон _________________, мобильный телефон _____________, e-mail ___________________________, договорились заключить настоящий договор волонтерства в соответствии с Законом о волонтерстве № 121 от 18 июня 2010 г.

Однако вы оставляйте только ту информацию, которая имеет отношение к труду конкретного работника. 3.1 ст. 2 Федерального закона от 4 декабря 2007 г.

«О физической культуре и спорте в Российской Федерации»

).

Итак, четко и однозначно, договор с добровольцем – это договор гражданско-правового характера, на который распространяются все положения Гражданского Кодекса Российской Федерации и имеющий точно такую же силу, как и любой другой документ, соответствующий всем требованиям Законодательства РФ.

Адвокат Фомин